八分公司南百项目部评选先进由员工自己做主，8月1日晚， 42名员工通过不记名投票，选出了3名“月度优秀员工”。

八分公司南百项目部承担着南昆铁路南宁至百色段全长46.1公里的正、站线铺轨施工生产任务，为完成业主确定的2017年6月30日工期目标，项目部在员工中广泛开展了“评先进、学先进、赶先进、争先进”劳动竞赛活动。为激励员工干劲，以典型引路，项目部在全体员工中开展了“月度优秀员工”评比活动，制定出台了《月度优秀员工评选办法》，从个人业务水平、创新能力、成本意识、服务意识，工作效率、劳动成果、违章违纪、岗位安全质量等方面对员工提出具体要求，每月3日前，分别由经理部和作业队组织，员工采用不记名投票方式，按照得票高低，项目党工委把关，评选出一名优秀管理人员、两名优秀员工，进行奖励和表彰，并优先推荐参与公司评优。

由员工自己投票评选先进，是八分公司南百项目部加强民主管理的重要形式，评选结果员工认同度和满意度高，较好的营造了“比、学、赶、超”良好企业文化氛围， 为激励员工干劲，加快施工生产进程奠定了基础。