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四公司出台基层工会主席考评办法

发布日期:2014-05-08 新闻来源:四公司工会 分享到:

近日,四公司出台了基层工会主席考核评比办法,对基层工会主席“德、能、勤、绩、廉”进行综合考核,用制度规范行为,用办法考核业绩。

近年来,四公司积极发挥工会组织的作用,在继承、推广“五同”经验的基础上,又在“五自”管理上进行新实践,创出多项有影响的经验和做法。为进一步加强基层工会干部的思想建设、作风建设和能力建设,不断提高基层工会干部的创新能力、履行维护职工合法权益的水平,四公司工会从自身建设、民主管理、生产保护、权益保障等四个方面,对基层工会主席进行考核。该办法规定,考核每半年进行一次,重点检查工会工作原始记录、职工评议等方法,并结合平时工作状况,由公司工会全委会组织评定,对连续三次考核评比70分以下的,按照干部管理权限进行责任追究。

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