为认真落实股份公司工会“关于做好2013年‘金秋助学’活动有关事宜的通知”精神，局工会结合保障工作检查与调研工作，深入一线，了解困难职工基本情况，在全局范围内广泛开展“不让一名职工子女上不起学”为主题的助学帮困活动。截止八月底，全局共资助困难职工和受灾职工子女422人，发放助学金83.52万元。其中，义务教育阶段107人，发放助学金10.39万元;高中(中专、技校)阶段92人，发放助学金14.58万元;大专以上223人，发放助学金58.55万元。

今年，局工会将助学活动与认真贯彻落实党的十八大会议精神和党的群众路线教育实践活动紧密结合起来，在全局范围内形成人人关心困难职工子女上学的良好氛围。各级工会充分利用网络、厂务公开、走访座谈等多种形式广泛宣传助学工作。在开展“金秋助学”活动的过程中，各级工会严把救助对象审核和资金管理两个关口，坚持“五个到位”，即：组织领导到位、宣传发动到位、程序规范到位、调研摸排到位、资金落实到位。各单位工会安排专人负责，对每一名上报金秋助学资料的员工，都进行认真细致的调查摸底，及时对上报资料进行核实，做到底数清、情况明。通过严格把关，确保了助学活动的公开、公平、公正，真正使每一名达到资助条件的困难职工子女都得到了救助。各子(分)公司工会注重采取不同形式发放助学金，加大助学工作的宣传。四公司工会、五公司工会主席先后参加了本公司举办的助学金发放仪式。通过“金秋助学”活动的开展，进一步增强了工会组织的凝聚力，使广大职工更加感受到了工会组织的温暖。