投资运营公司用心铺就青年员工幸福路
发布日期：2020-06-04 新闻来源：投资运营公司工会 分享到：
“感谢公司为我们组织了如此别致的婚礼”。在参加完局“爱在四局，情定瓷都”集体婚礼后，投资运营公司员工尹思源激动地说。
5月20日，来自投资运营公司、市政公司的32对新人相聚千年瓷都景德镇，在局陶瓷智造工坊二期工地举办“爱在四局，情定瓷都”集体婚礼。这是投资运营公司建设幸福企业、将温暖送进青年员工心里的一个缩影。
投资运营公司组建于2017年，青年员工占比超过70%，新生代员工特征明显是该公司人员构成的一个重要特征。针对“青年稳则队伍稳，青年强则队伍强”的工作实际，公司领导班子成员把与青年座谈交流作为基层调研走访的常态化工作，倾听青年诉求，掌握青年思想动态，有的放矢提升青年工作效果，年均组织座谈交流超过100人次，基本实现基层青年员工全覆盖。
公司总部相关职能部门也把关注青年队伍作为开展日常工作的一个重要内容，通过组织开展“基层减负”“作风建设”“集体合同履行情况”“幸福企业建设”“职工培训需求”等专项问卷调查活动，摸清找准青年员工所思所想、重点关切，形成问题库。要求对口部门及时对员工的合理诉求进行回应处理，妥善解决前期员工培训渠道窄、内部审核流程冗长、资料报送频次过多等12项问题。
该公司还充分发挥工会和共青团组织业务优势，在传统节假日期间组织慰问，发放慰问品，搭建“庆元旦，迎新春”“我与祖国共奋进”“绿色健康行，攀高我最行”等活动平台，丰富充实青年员工业余文化生活。积极与政府部门、企事业单位联络，开展联谊活动、推出520集体婚礼等，进一步拓宽了单身青年员工的交友渠道，打造了以幸福为内核的企业文化，增强了员工归属感与幸福感。
“公司确实很有心，看到孩子们在这样温馨幸福的企业中工作，我很放心，也希望孩子们好好工作，和企业一起奋进成长。”集体婚礼结束后，尹思源的母亲和投资运营公司党委书记、董事长焦宁艳交谈时说道。
5月20日，来自投资运营公司、市政公司的32对新人相聚千年瓷都景德镇，在局陶瓷智造工坊二期工地举办“爱在四局，情定瓷都”集体婚礼。这是投资运营公司建设幸福企业、将温暖送进青年员工心里的一个缩影。
投资运营公司组建于2017年，青年员工占比超过70%，新生代员工特征明显是该公司人员构成的一个重要特征。针对“青年稳则队伍稳，青年强则队伍强”的工作实际，公司领导班子成员把与青年座谈交流作为基层调研走访的常态化工作，倾听青年诉求，掌握青年思想动态，有的放矢提升青年工作效果，年均组织座谈交流超过100人次，基本实现基层青年员工全覆盖。
公司总部相关职能部门也把关注青年队伍作为开展日常工作的一个重要内容，通过组织开展“基层减负”“作风建设”“集体合同履行情况”“幸福企业建设”“职工培训需求”等专项问卷调查活动，摸清找准青年员工所思所想、重点关切，形成问题库。要求对口部门及时对员工的合理诉求进行回应处理，妥善解决前期员工培训渠道窄、内部审核流程冗长、资料报送频次过多等12项问题。
该公司还充分发挥工会和共青团组织业务优势，在传统节假日期间组织慰问，发放慰问品，搭建“庆元旦，迎新春”“我与祖国共奋进”“绿色健康行，攀高我最行”等活动平台，丰富充实青年员工业余文化生活。积极与政府部门、企事业单位联络，开展联谊活动、推出520集体婚礼等，进一步拓宽了单身青年员工的交友渠道，打造了以幸福为内核的企业文化，增强了员工归属感与幸福感。
“公司确实很有心，看到孩子们在这样温馨幸福的企业中工作，我很放心，也希望孩子们好好工作，和企业一起奋进成长。”集体婚礼结束后，尹思源的母亲和投资运营公司党委书记、董事长焦宁艳交谈时说道。
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