最是“小事”暖人心，四公司杭绍台铁路邀请托尼老师上门为复工职工理发
发布日期：2020-02-24 新闻来源：四公司工会 分享到：
随着“战疫”时间的拉长，头发长出了安全帽檐，不少职工因为理发开始犯了愁，一是经理部严格落实防疫期间管理要求，复工归队人员禁止私人外出。二是疫情期间几乎所有的理发店都暂停营业。理发成了一个大难题，一时之间还真是不知如何解决。员工有需求，工会必回应。2月24日上午，四公司杭绍台铁路项目部院内来了一位特殊客人，他是受经理部工委邀请来给已复工员工及职工家属解决“头”等大事的托尼老师。
搬来椅子、拿起推子，一个临时理发室在院子内开张了，为了避免理发期间人员密集的问题，杭绍台经理部临时理发店均采取了预约机制。谁几点来，排到第几号了，微信群内预约，及时向大家通知，合理安排时间又避免免挤，降低交叉感染的风险。
“头发理得真好，真是解决了我们在抗疫期间的一个烦恼”，工程部李军在理发师给他理好头发后，赶忙去找了镜子“臭美”一下。李军说到“今年过年，因为项目产值压力，在项目部留守值班过年，遇到了这次疫情，已经有一个多月没有理发了，这次理发师上门服务让我们觉得好温暖。”
最是“小事”暖人心。疫情之下，除了安排理发师上门为职工理发，经理部以打赢防疫阻击战、确保职工平安健康为己任。多方发动社会资源积极筹措，第一时间采购到防疫所需的口罩、消毒液、洗手液等应急物资。严把门禁管理、卫生消毒、食堂就餐、返岗人员隔离观察、防护物品发放等关键环节。充分利用美团等手机软件，集中为职工采购日常生活用品，最大限度避免了职工外出带来的防疫风险。
与此同时，在与地方政府积极协调与局各级党委的关怀下，经理部组织了合肥地区职工的集中包车返工。人员到达后，针对复工工作进度，组织开展了“防疫防控防事故、全面复工保进度”劳动竞赛活动，竞赛小组从比防疫措施落实、比复工人员到岗、比工点复工率、比进度达到施组要求、比安全质量管理等几个方面，每日对杭绍台各参建分部进行考核，推进了项目复工速度。
截至目前，项目台州中心站特大桥、狮子山1～3号隧道、灵山泾特大桥、温岭跨国道G104特大桥等10多处单位工程已正式复工。项目党政工团组织将持续做好职工服务与复工配合工作，为抗击疫情、推进生产做应有贡献。
五公司沈阳地铁四...
深圳高速建设发展...
五公司安九铁路经...
五公司阳茂高速开...