4月13日下午，电气化公司合肥地铁经理部隆重召开2020年职工大会。由于新冠肺炎疫情的影响，2020年职工大会采取“互联网+”形式召开，公司工会副主席方乃松，公司人力资源部(党委干部部)副部长邹耀，公司工会指导员向辉全程督导，经理部59名员工参加了会议。会议由经理部工会主席盛云萍主持。

下午2:00,大会在庄严肃穆的国歌声中拉开序幕。会前，经理部工会按照公司通知要求,认真做好会前准备工作，通过向全体职工发放征求意见表、召开职工座谈会等方式征求职工的意见和建议,召开了经理部2020年共保合同平等协商会议，为保证会议的效果打下了坚实的基础。

会上，首先，项目党支部书记王勇作了题为《鼓足干劲再拼搏 担当有为夺双赢》的讲话，讲话中全面回顾总结了经理部党支部过去一年的各项工作开展情况和取得的成绩，对当前形势进行了分析，对以实际行动贯彻落实公司“两会”精神进行了要求，巩固深化主题教育成效、继续加强项目班子建设、继续加强党建基础工作、持续开展项目党建工作、巩固深化项目宣传文化工作、持续推进幸福项目建设、继续加强党风廉政建设、继续加强对工会、共青团等群众组织的领导等九个方面的政治工作进行了安排。

项目经理徐道颂作了题为《安全生产保运营 深耕细作谋发展》的行政工作报告，报告中全面总结了经理部2019年的各项工作和取得的成绩，认真分析经理部当前面临的形势和存在的问题，同时提出了经理部2019年工作安排，并从搞好营销、干好工程、提升管理、清收清算、争先创优、共创和谐等六大方面安排部署了2020年主要工作任务。

项目工会主席盛云萍作了题为《创新增活力 和谐促发展》的工会工作报告，报告对经理部工会2019年工作开展进行了简要回顾并对2020年工会工作从宣传工作、组织工作、民主管理工作、生产保护工作、权益保障工作、女工工作、“幸福之家”创建工作等七个方面进行了汇报。

随后，项目经理徐道颂对本次职工大会征集到的10条职工提案进行了答复与说明，并对2019年度经理部《共保合同》执行情况进行了说明。接着项目党支部书记王勇代表经理部领导班子进行了述职，经理部9名领导班子成员依次进行述职述廉。

公司工会副主席方乃松代表公司督导组对合肥地铁经理部2020年职工大会顺利召开表示热烈祝贺，通过查看资料、视频连线，他认为合肥地铁经理部职工大会准备充分、领导重视、召开程序规范。按照会议议程，全体参会职工对领导班子建设、领导人员落实党风廉政建设责任制和廉洁自律情况进行了民主测评，总监票人张子文对测评结果在大会上进行了通报。大会还票决了2020年《共保合同》。根据测评结果，项目党支部书记王勇代表领导班子向大会进行了表态，表示要发挥班子成员整体凝聚力，加强党风党纪建设，转变工作作风，探索工作方式方法，推动区域滚动发展，全体员工要心往一处想，劲往一处使，驶向梦想的彼岸。

接下来项目经理徐道颂与工会主席盛云萍共同签订了《合肥地铁经理部2020年共保合同》。随后，项目经理徐道颂对经理部2019获得的 荣誉进行表彰，鼓励经理部全体职工以先进为榜样，继续发扬顽强拼搏、开拓创新的精神，为经理部发展做出更大的贡献。

最后，公司工会副主席方乃松对会议召开情况进行了点评和总结，他首先传达了项目分管领导——公司总会计师凡辉对经理部的关心和要求，凡总表示下一步专程到合肥地铁经理部召开座谈会。

公司工会副主席方乃松对经理部2019年取得的成绩表示肯定，一方面经理部超额完成公司下达的营销计划，施工生产安全有序推进，实现了较好的经济指标。另一方面幸福之家建设、职工收入稳步向前，项目部获得的集体及个人荣誉较多，这是经理部领导班子坚强有力领导，全体员工努力的成果。接下来全体员工要投入到紧张的施工生产当中去，在做好现场施工的同时坚决不能放松新冠疫情的防控，最后祝愿全体职工家属幸福安康。

本次大会的召开，使经理部全体员工进一步统一了思想，明确了责任目标，努力方向，为项目各项工作奠定了坚实的基础。