2013年12月28日，杭州日报刊出“中铁四局集团第二工程有限公司承建的钱江通道及接线工程南接线段工程己全部完工，项目部按照[浙江省交通建设领域农民工工资管理暂行管理办法]按月足额支付的原则，截止2013年12月25日，己经支付民工工资(其中包括工资、奖金、津贴、加班费等)，无拖欠民工工资现象，请各劳务单位和参与该工程的劳务人员见到公示后，如有异议，请在30天公示期内及时与钱江通道接线工程南接线段工程指挥部或杭州市交通运输局联系”的农民工发放公示，公开接受社会监督。

在农民工工作管理上，该项目部建立农民工管理台账，详细记录农民工的自然情况和家庭情况，项目部安质部、工经部、综合办等部门人员定期对农民工进行点名，准确掌握农民工出勤情况和人数，然后财务部根据工程部、工经部结算情况，确定农民工工资月工资数额，逐月对他们工资及时进行发放。

在农民工工资发放过程中，该项目部规定，农民工工资只能由本人携带自己的身份证，直接前往财务部签名、按手印的领取办法，对本人的工资进行领取。农民工工资不得由他人带领。项目部还在农民工工资领取现场，进行录像，以备查对，防止他人冒领。

同时，项目部对农民工工资发放还执行责任追究制，对不按时发放，不足额发放，克扣农民工工资的行为，进行责任追究，项目部与相关负责人签订农民工工资支付承诺，项目部党委每月对农民工工资发放情况进行督查，对不遵守项目部纪律的人员，公开进行处理，确保农民工的利益不爱侵害。

该项目部进点以来，录用了一定数量的农民工，到如今，农民工的工资全部足额发放到位，受到农民工的普遍欢迎和社会的认可。